Bolsa de Trabajo de Tulancingo Se Actualiza Diariamente
-Se tiene convenio con 550 empresas para difusión de vacantes
Tulancingo, Hgo., 4 de julio de 2023.-Un promedio de 100 personas por día, consultan la Bolsa de Trabajo de Tulancingo, con mayor demanda en la atención presencial que se proporciona en la planta baja de presidencia municipal.
Así lo informaron el secretario de Fomento Económico Juan García Melo y Claudia Muñoz García de vinculación laboral, quienes señalaron que la atención predominante se da a egresados de universidades en búsqueda de su primer empleo, así como a adultos mayores a 40 años quienes buscan una oportunidad laboral.
Actualmente la bolsa de trabajo tiene 300 vacantes disponibles para ocupación inmediata, con alrededor de 50 modalidades de plazas en los ramos textil, industrial, agroindustrial, servicios y comercio.
Conforme lo dispuesto por el Presidente Jorge Márquez Alvarado, el servicio de vinculación laboral no tiene costo, y se proporciona de lunes a viernes con un horario de 8.30 a 16:00 horas de lunes a viernes.
Otras estrategias para promover la inserción laboral, son los denominados días por el empleo, mismos que se efectúan cada jueves en la explanada del centro cultural Ricardo Garibay; en lo que va del año se han realizado 27 días por el empleo.
Los puestos más solicitados en el municipio son aquellos que incluyan prestaciones mayores a las de ley, y afortunadamente gran parte de las empresas de la región así lo proporciona.
En acciones próximas a realizar se alista un evento regional de empleo para finales de julio, donde se prevé conjuntar un extenso número de vacantes, incluyendo también plazas que ofrece el orden federal.
Se recordó que Bolsa de Trabajo también atiende por la aplicación de Whatsapp en el 5534072708.
Derivado del apoyo comprometido por el presidente Jorge Márquez Alvarado, en este primer semestre del año han sido contratados tres mil buscadores de empleo de la región, es decir un 20 por ciento más en comparación al mismo periodo del año pasado.
El tener vacantes de manera permanente, se deriva del convenio con más de 500 empresas para promoción gratuita de sus empleos disponibles.
